FORMATION

La gestion administrative et financière du Handicap

Descriptif détaillé de la formation

La gestion administrative et financière du Handicap

Au regard du cadre légal, comprendre les implications de bases pour votre structure

Pour quel public ? Avec quels prérequis ?

Public :   Pour tout public et plus spécifiquement …
  • DRH / DAF / RH
  • Dirigeants d’entreprises
  • Indépendants

Pré-requis pour la visio-formation :

  • Avoir une webcam et un micro fonctionnels
  • Avoir une bonne connexion internet (ADSL, idéalement fibre)
  • Répondre au questionnaire d’auto-évaluation préalable

Objectifs

  • Identifier les applications dans le domaine du recrutement
  • Comprendre le fonctionnement de l’obligation légale
  • Connaitre les mécanismes de réponses concrètes à la loi

Contenu de la formation

  • Comprendre ce que représente le BOETH pour la structure
    o Savoir identifier les documents nécessaires
    o Comment se calcule les contributions
    o Comment répondre à son obligation légale
  • Les moyens d’actions
    o Qu’est-ce qu’un accord d’entreprise
    o Définition du Milieu Protégé
    o Le recrutement avec quelle finalité ?
  • Le maintien dans l’emploi
    o Définition
    o Les acteurs
    o Méthode et cohérence

Organisation de la formation

Nombre de participants : Minimum 3 – Maximum 10 (formation inter-entreprise).

Durée : 3,5 h (0,5 jour)

Tarif indicatif : 450.00 € HT/Stagiaire (Prix indicatif Inter)

Equipe pédagogique

Plus de 200 organisations accompagnées sur leur politique handicap depuis 2005

Benoît PERREAU, Consultant/Formateur Handicap depuis 2013

  • Accompagnement à la création et au développement de la Mission Handicap en France Cap Gemini de 2007 à 2012
  • Audit de la mission handicap SNCF – 2011
  • Accompagnement à la création et au développement du dispositif HANTRAIN à la SNCF – 2012/2018

Enregistré sous le numéro 75331261333. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat

Méthode pédagogique ?

  • Accueil des stagiaires en visioconférence
  • Documents supports de formation partagés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en ligne
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Validation / Suivi et évaluation

Validation :  Un Certificat de réalisation de l’action de formation sera remis à l’issue de la demi- journée de formation.

Suivi et évaluation :
Feuilles de présence.
Questions orales ou écrites (QCM).
Mises en situation.
Formulaires d’évaluation de la formation.
Evaluation à 3 mois.